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百舸争流千帆竞 乘风破浪正远航

——同煤集團第六屆職工代表大會第二次會議側記


2020-01-15 豪利棋牌首页: 同煤网站
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  2020年的第一場大雪過後,塞上名城大同一派銀裝素裹,將同煤集團會議中心上的獵獵紅旗映襯得格外鮮豔。1月6日,來自同煤集團各條戰線上的職工代表們從四面八方齊聚一堂,總結過去一年的不凡業績,共繪企業發展宏偉藍圖。
  剛剛過去的一年,是集團公司廣大幹部員工砥砺奮進、逆勢前行的一年。這一年,集團公司在新一屆領導班子的帶領下,築牢黨建根基,主動盡職擔當,不斷深化改革,全面降本增效,實現了企業各項指標“全年紅”。
  職工代表、四老溝礦綜采一隊大學生隊長解新堯在聆聽報告後激動地說:“2019年,是集團公司高質量發展取得新突破的關鍵一年。作爲一名同煤人,爲集團公司取得的突出成就,感到無比驕傲和自豪。特別是集團公司‘1311’選人用人工作標准的實施,爲年輕人提供了廣闊的成長空間。新的一年,我作爲一名基層幹部,更應該沈下心來,積極投身火熱的一線,強技術,精管理,爲建設‘創新、和諧、富強、振興’的新時代同煤,奉獻青春,貢獻力量。”
  職工代表、宏泰公司塔山機掘二部跟班隊長楊鋒說:“參加此次盛會,我非常振奮,充滿了奮鬥的力量和信心,特別是職代會報告,爲我們描繪了新時代同煤建設發展的壯闊藍圖,指引了我們今後的努力方向和奮鬥目標。作爲一名基層管理者,我要迅速把大會精神傳達貫徹給全隊員工,凝聚大家的智慧和力量,以過硬的標准化、專業化施工水平,堅決守住安全底線,不斷提升掘進效率,助力同煤礦建再上新水平。”
  2020年是“十三五”的收官之年,也是集團公司謀劃“十四五”,全力推進高質量發展的關鍵之年,廣大幹部員工只有認真落實第六屆職工代表大會第二次會議的安排部署,才能譜寫企業發展的輝煌篇章。
  職工代表、晉華宮礦礦長賈輝敏表示:“我要在第一時間將今天的會議精神傳達給全礦每一位員工家屬,讓大家入腦入心。在今後的工作中,我將帶領全礦員工,從安全生産、目標任務以及經營、生態、環保等諸多方面統籌推進,圓滿完成2020年集團公司下達的契約化目標。”
  職工代表、物流公司副董事長、總經理張勇說:“2020年是我們全面落實集團公司‘36951’戰略體系,實現高質量發展的關鍵之年。職代會工作報告提出的‘126610’行動計劃,高瞻遠矚,可操作性強,相信今年一定是收獲的一年。下一步我們物流公司將圍繞全年各項目標任務,搭建國際化開放型陸鐵空港大物流平台,圍繞傳統産業的止血堵漏、降本增效,新興産業的整合推進、轉型跨越,強化戰略引領,強化戰略管控,強化轉型創新,做到安全運營,穩定運營,依法運營,高質量運營。”
  職工代表、煤基多元醇酯示範項目負責人賈寬強說:“作爲職工代表參加此次職代會,深感使命光榮責任重大。聽了報告以後,我們深刻感受到集團公司在新一屆領導班子的帶領下克服了重重困難,取得了曆史性的輝煌,各項指標全面飄紅。2020年,我們將按照集團公司的戰略部署,堅持‘三化一新’原則,及時調整思路,以煤基多元醇酯綜合示範項目作爲我們的突破口,爲集團公司高質量轉型發展作出新貢獻。”
  瑞雪兆豐年。2020年,集團公司將以國家供給側結構性改革爲契機,乘著全省能源革命的東風,全員共同駕馭同煤集團這艘大型“能源航母”,以“36951”戰略體系爲引領,以“126610”行動計劃爲指南,胸懷萬裏,破浪前行,在更加廣闊的舞台上建功立業,再創輝煌。(兰培德 澎湃湃 王力 兰浩然 张健)